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채용설명회 현장스케치

한국주택금융공사

설명회일시
2018.05.04
장소
성균관대학교 경영관 지하1층 대강당
조회
3,015읽음
한국주택금융공사 의 이미지

한국주택금융공사는 주택저당채권 등의 유동화와 주택금융 신용보증 및 주택담보노후연금보증 업무를 수행하는 금융관련 준정부기관입니다. 설립일이 2004년으로 직원 평균 연령이 36세라고 합니다. 이번 채용의 특이점으로는 서류 접수자 전원 필기시험의 기회를 부여한다는 것입니다. 이외에도 여러 유용한 팁이 숨겨져 있으니 한국주택금융공사에 입사를 희망하는 분들은 채용설명회 후기를 주목해주세요!

잡코리아 김화진 인턴기자

채용설명회 질의응답

채용

Q1.채용절차가 어떻게 되나요?
채용공고 원서접수 > 1차 필기전형 > 2차 필기전형 > 1차 면접 > 2차 면접 > 건강검진 신원조사의 순으로 진행됩니다.
Q2.모집분야가 궁금해요!
모집분야는 행정(경영·경제·법)과 전산 직렬입니다.
Q3.채용규모가 어떻게 되나요?
채용인원은 약 35명(채용형 인턴 대졸 수준)입니다.
Q4.지원서 접수 기간은 어떻게 되나요?
원서접수기간은 4월 19일부터 5월 8일까지입니다.
Q5.지원 자격에 대해 알려주세요.
학력, 연령, 성별 등에 제한이 없고 남성의 경우 군필자 또는 면제자이어야 합니다. 또한 2018년 6월 말부터 근무 가능하여야 합니다.

서류전형

Q1.서류전형 합격자는 어떻게 결정 되나요?
서류전형을 실시하지 않고 전원 필기전형의 기회를 부여합니다. 단 필기전형 합격자라 하더라도 입사지원서 불성실 기재자(직무 적성기술서 4개 항목 중 1개 항목이라도 기재내용이 없거나 특정 문자만을 기재 또는 질문에 대해 전혀 상관없는 내용을 작성하는 등 미기재와 동일하다고 볼 수 있는 경우, 항목별 허용 글자 수의 30% 미만 기재자)는 1차 면접의 기회를 부여하지 않습니다.
Q2.서류 전형에서 작성한 직무기술서는 언제 활용되나요?
서류 전형에서 작성한 직무기술서는 1차 면접에서 반영됩니다.
Q3.직무기술서 Tip이 있나요?
하나하나에 질문에 답변하기보다는 전체적으로 어떤 내용을 쓸지를 생각한 후 작성하는 것이 좋습니다. 하나하나에 답변하려다보면 전반적으로 균형 잡힌 자기소개서를 쓰기에 어려움이 있기 때문입니다. 자신이 공부해 온 것들, 역량, 경험 중에서 중 어떤 부분을 담아낼지 생각해보고 공사에 대한 이해도, 열정, 각오, 능력을 기준으로 작성하면 좋을 것 같습니다.

인적성전형

Q1.필기전형은 어떤 식으로 진행되나요?
필기전형은 부산과 서울에서 1차와 2차로 2회에 걸쳐 치러집니다.
Q2.구체적으로 알려주세요.
1차는 5월 20일에 실시되며 금융(경영)경제상식이 출제되며 이외에 최근이슈, 공사 또는 공사업무가 출제될 수 있습니다. 100문항으로 객관식문항입니다. 2차는 6월 2일에 실시되며 행정직렬중 경영은 경영직무능력, 경제는 경제직무능력, 법은 법 직무능력(민법/상법/민사소송법)이 출제되며 OX문항 10개, 단답형 10문항, 약술 2문항, 논술 1문항입니다.
Q3.필기전형 Tip이 있나요?
1차 필기전형 팁으로 금융경제 기초이론은 TESAT, 시중 금융상식 서적, 공사업무는 공사홈페이지, 주택금융연구원 보고서, 최근이슈는 금융경제관련 뉴스 또는 논술 스터디를 통해 공부하면 좋을 것 같습니다. 2차 필기전형은 기출문제를 통해 난이도를 파악하고 주요과목은 서브노트를 만들어 스터디를 활용해 부족한 점을 보완하거나 모의시험을 통해 실전연습을 하면 좋습니다.
Q4.필기전형에서 어느 정도 선발 하나요?
1차 필기전형에서는 30배수, 2차 필기전형에서는 2배수를 선발할 예정입니다.
Q5.출제난이도는 어느 정도인가요?
4년제 대학학력 수준으로 출제하고, 1차와 2차시험 모두 공사 또는 공사업무내용에 대해 기본적으로 이해하고 있다는 가정하에 출제됩니다.

면접전형

Q1.면접은 어떻게 진행되나요?
1차 면접은 실무자가 평가하며 직업기초능력 및 직무능력 검증면접이 이루어집니다. 다대일면접(100점), 집단토론(50점), 개인PT(50점), 그룹PT(50점)으로 평가하게 됩니다. 2차면접은 임원면접으로 대학교수 등 외부위원이 1/2이상 참여한 인성 및 전공지식 검증면접입니다.
Q2.다대일 면접에 대해 알려주세요.
다대일 면접은 1인당 7분 내외로 다수의 면접관이 1명의 지원자를 대상으로 질문 및 답변내용을 평가합니다.
Q3.집단 토론면접에 대해 알려주세요.
집단 토론면접은 1인당 35분 내외로, 조별로 특정 시사주제를 제시하고, 지원자들이 스스로 사회자, 찬성, 반대를 나누어 토론하는 모습을 평가합니다. 예를 들면, ‘재정착난민 수용에 대해 찬성인지 반대인지 선택하여 토론하시기 바랍니다.’와 같은 문제가 출제 됩니다.
Q4.개인 PT면접이 궁금합니다.
개인 PT면접은 1인당 10분 내외로 준비하고 4분 내외로 발표하는 것입니다. 개인별로 공사, 공사업무와 직간접적으로 관련된 전공지식, 최근이슈 등에 대한 특정주제를 제시하고 준비시간을 부여한 후 발표합니다. 구슬면접이며, 발표 시 파워포인트를 사용하지 않습니다. 문제 예시로는 공사사업(유동화, 주택보증, 주택연금 중 선택가능)과 연계하여 민간 일자리를 창출할 수 있는 방안제시. 임대주택 공급확대를 통한 저소득층 주거 안정 지원 시“임대주택=저소득층”이라는 사회인식이 고착화 될 수 있는데 이에 대한 정부의 해결방안 제시. 노동이사제 도입에 따른 영향에 대해 설명하고 부작용을 최소화하기 위한 방안을 제시하는 것 등이 있습니다.
Q5.성과창출면접은 무엇인가요?
성과창출 면접은 1조당 30분 내외로 준비한 후 6분 내외로 발표합니다. 조별로 공사, 공사업무와 직간접적으로 관련된 전공지식, 최근이슈 등의 특정주제를 제시하고 준비시간을 부여한 후 합동발표하게 됩니다. 발표 시 파워포인트를 사용합니다. 원칙적으로 조원 전원이 분담하여 발표에 참여하며 발표준비시간 동안의 협업능력, 의사소통능력, 팀웍 등도 평가에 반영합니다. 예를 들면, 아시아태평양경제시대를 맞아 공사가 ASEAN국가에 진출하여 접목 시키거나 확장하여 전개할 수 있는 사업에 대해 다양한 관점에서 제시하는 등의 문제가 있습니다.
Q6.면접 Tip이 있나요?
1차 면접에서는 자기소개서의 연장으로 공사의 인재상을 이해하고 입사지원서를 철저히 숙지하고, 토론은 상대를 배려하는 자세로 사례를 들어 논리적으로 설득합니다. 또한 PT는 공사의 전략목표, 핵심가치, 비전과 연계하여 설명하는 것이 좋습니다. 2차 면접에서는 개인의 가치관과 태도를 정리하여 예상질문 List를 작성해보고 면접스터디를 통해 예측하지 못한 질문에 대처해보는 것이 좋습니다. 또한 공사관련 이슈 및 사회현안에 대한 자신의 생각과 해결방안에 대해 정리하고 공공기관 직원으로서의 가치관, 태도 인성, 및 전공연습을 하는 것이 좋습니다.
Q7.면접전형에서 어느 정도 선발 하나요?
1차 면접에서 1.3배수, 2차 면접에서 1배수를 선발할 예정입니다. 단, 1차 면접부터 행정(경영·경제·법)직렬의 경우 필기시험 전공과목 별 채용 예정 인원을 고려하지 않고, 각 면접전형별로 결과 순위에 따라 합격자가 선정됩니다.

회사

Q1.공사의 인재상은 무엇인가요?
창조, 전문, 화합입니다.
Q2.보수는 어느정도인가요?
보수는 성과급 등을 제외하고 약 4100만원 입니다.
Q3.공사에서 제공하는 교육훈련은 무엇이 있나요?
교육훈련으로는 외국어연수, 전문자격증 취득지원, 국내외 유관기관 연수파견 등이 있습니다.

직무

Q1.부서 배치는 어떻게 이루어지나요?
부서는 개인의 희망과 적성을 고려하여 배치합니다. 그리고 순환 근무가 원칙입니다.
Q2.입사일은 언제인가요?
6월 29일으로 예정되어 있습니다.
Q3.공사에서 진행하는 주요 사업은 무엇인가요?
정책모기지(장기, 저리의 고정금리의 주택구입자금 지원), 유동화증권(주택저당채권을 기초로 유동화증권발행), 주택보증(전세자금, 주택건설자금 등에 대한 보증 지원), 주택연금(어르신의 소유주택을 담보로 평생 연금 지급)입니다.

‘한국주택금융공사’ 다른 취업정보

한국주택금융공사 합격스펙 분석

  • 학점 3.68/4.5
  • 토익 808
  • 토익스피킹 Lv6
  • OPIC IM2
  • 외국어(기타) 1.6
  • 자격증 2.2
  • 해외경험 1.2
  • 인턴 1.9
  • 수상내역 2.1
  • 교내/사회/봉사 1.8

‘한국주택금융공사’ 직원들이 졸업한 대학교는 어디일까요?

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