메조미디어

CJ그룹광고·홍보·전시

메조미디어설명

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  • 설립 20년차

    1999년 4월 설립

  • 233명

    임직원 수
    (2018.03 기준)

  • 대기업 계열사

    기업형태

  • 4,000억

    수주액
    (2018년 계획)

  • 32세

    직원 평균나이

메조미디어에 입사해야 하는 이유

  • CJ E&M 자회사로, 탄탄한 안정성을 자랑하는 기업
  • 오랜 경험과 탁월한 노하우로 디지털 광고업계를 선도하는 기업
  • 높은 광고 효율을 약속하는 기술력을 지닌 기업
  • 매년 최고 매출액을 경신하며 계속 성장하는 기업

숫자로 보는 기업 History

  • 1

    동종업계 중 영향력
    전 세계 1위

  • 1999

    국내 최초, 디지털 미디어렙사
    메조미디어 설립

  • 1

    국내 최초 독립형
    DMP 출시

  • 25%

    최근 3년,
    연평균 성장률

  • 1,100

    함께하는
    광고주의 수

  • 306

    3년 이상 장기
    광고주의 수

사업분야

01CJ E&M의 디지털마케팅 전문가 집단, 메조미디어

  • STRATEGY & PLANNINGOnline, Mobile, N-screen(IPTV), DOOH
  • MEDIA & PLATFORM포털, 동영상, SNS, Ad network, 성과형 광고
    플랫폼(MAN PLUS, SIGNAL PLAY)
  • PERFORMANCE & OPTIMIZESolution Consulting, Data Max(DMP), Google Firebase/
    Analytics, Adobe Analytics, Programmatic Buying
  • MEASURE & ANALYZEMiDAS 통합 광고 솔루션,
    CIM 온오프 통합효과측정
  • TREND & RESEARCHConsumer Report, Trend Report, Insight M
  • CREATIVE & CONTENTBroadcasting, PPL, Global MCN, DIA

메조미디어는 1999년 출범한 디지털 미디어렙으로, CJ E&M의 자회사다. 디지털 미디어 판매 대행 및 통합 미디어 광고 서비스, 디지털 광고 플랫폼 및 데이터 관리 플랫폼, 애드네트워크, 소셜 빅데이터 분석 플랫폼 등 디지털마케팅 전반에 걸친 전문 서비스를 제공하고 있다.

관련이미지

메조미디어의 전문성은 국내를 넘어 해외로 뻗어나간다. 중국, 일본, 동남아, 북미 등 다양한 국가 및 업종에 최적화된 미디어 전략을 수립해 캠페인을 진행하고 있는 것. 메조미디어는 이에 그치지 않고 주목할만한 콘텐츠 사례, 시장조사, 미디어 관련 리서치 등 전문자료를 주기적으로 발표하며 디지털 광고 트렌드를 이끌어가는 선두주자 역할까지 수행 중이다.

02대한민국 NO.1 디지털 미디어렙

메조미디어는 ‘국내 최초’라는 수식어를 다수 보유한 기업이다. 국내 최초 디지털 미디어렙사로 출발했으며, 2012년 모바일 광고 플랫폼 공식 인증, 2017년 독립형 DMP ‘Data Max’ 출시 모두 국내 최초다. 이에 더해 2018년 4월에는 국내 미디어렙 최초로 캠페인의 기획 및 제작을 포함하는 원스톱 서비스를 개시했다. 이는 기존 광고 집행 위주였던 디지털 미디어렙의 업무 영역을 확장시킨 것으로, 보다 효율적인 광고 운영 및 관리는 물론 해외 광고주의 국내 시장 진출에도 도움이 될 것으로 전망된다.
타깃팅 광고를 위한 모바일 크로스매칭 기술 등 다수 특허까지 보유하고 있는 메조미디어는 ‘국내 최초’를 넘어 ‘국내 최고’ 디지털 미디어렙사로 자리 잡고 있다.

03메조미디어, 효과적인 디지털마케팅의 비밀

  • Data Max

    오디언스 데이터 관리 플랫폼을 통해 강력한 Data-Driven Marketing을 구현하는 독립형 DMP

  • Man PLUS

    3,500만 DMP 및 고도화된 타깃팅 솔루션을 보유한 모바일 광고 플랫폼

  • SIGNAL PLAY

    합리적인 단가로 국내 인터넷 인구 78%를 커버할 수 있는 동영상 애드네트워크

04메조미디어, 매년 놀라운 성장!

아래설명

국내외를 막론한 메조미디어의 활약은 최근 3년간 연평균 성장률 25%라는 괄목할만한 결과를 낳았다. 메조미디어는 독보적인 퍼포먼스를 바탕으로 2018년 수주액 4,000억 원을 향해 전진하고 있다.

기업문화

“임직원의 가족은 회사가 지킨다! CJ 복리후생”

  • CJ 임직원 카드 CJ 계열사 최대 40%까지
    할인 가능해요
  • 두둑한 업무 포상 조직∙개인, 승진자, 분기별
    우수사원에 포상해요
  • 복지 포인트 지급 연간 카페테리아 포인트
    1,000 포인트 지급!
  • 임직원 꿀잠 보장남녀수면실, 헬스키퍼실을
    운영해요
  • 의료비 지원의료비, 난임 부부 시술비,
    건강∙종합검진비 모두 지원해요
  • 근속휴가 지원 4주의 근속포상휴가와
    휴가비를 지원해요
  • 집에 간데이한 달에 한번 조기 퇴근 해요.
  • 배우자 출산휴가2주간 유급휴가로 아이의
    소중한 시간을 함께해요
  • 학자금 지원 중,고,대학생 자녀의
    학자금을 지원해요
  • 자녀입학 돌봄휴가자녀 초등학교 입학일 전후로
    4주의 유∙무급 휴가를 지원해요
  • 주택대출 지원 무주택 세대주, 결혼예정자에게
    주택 무이자 대출을 지원해요
  • 콘도∙호텔 지원 콘도, 국내외 호텔에서
    힐링 가득 재충전!
  • 해외 워크숍차장급 승진자, 우수사원에게는
    해외 워크숍의 기회가!
  • 사내 어학 클래스 중국어, 영어는 회사에서
    마스터하세요
  • 사내 동호회 지원 꽃꽂이, 볼링, 축구, 농구 등
    다수 동호회 활동 중!

근무환경

“애사심을 불러일으키는 최고의 근무환경”

  • 아래 설명 참조
    사무실 전경 푸른 화분과 깔끔함이 돋보이는 사무 공간
  • 아래 설명 참조
    WORK RULES좋은 기업문화를 만드는 메조미디어의 WORK RULES
  • 아래 설명 참조
    라운지 전경 메조미디어 직원들의 편안한 휴식처
  • 아래 설명 참조
    기부 태그 라운지 한 켠, 쉽고 착한 나눔이 가능한 기기
  • 아래 설명 참조
    커피 한 잔 해요 카페인 떨어지면 방문하세요! 커피 머신 완비!
  • 아래 설명 참조
    게스트 오피스 배려심 뿜뿜! 방문자를 위해 마련한 공간
  • 아래 설명 참조
    교육장 전경 250여 명이나 수용 가능! 널찍한 교육장
  • 아래 설명 참조
    대회의실 전경 각종 내외부 미팅이 진행되는 대회의실
  • 아래 설명 참조
    앉아서 쉬기 업무 논의부터 사담까지, 도란도란 이야기꽃이 피는 곳
  • 아래 설명 참조
    누워서 쉬기 메조인 One Pick! 누워서 쉴 수 있는 프라이빗 휴식 공간
  • 아래 설명 참조
    남녀 수면실 공평하게 마련된 여자 수면실과 남자 수면실
  • 아래 설명 참조
    헬스케어룸전문 안마사분들이 상주하는 안락한 재충전 공간
  • 아래 설명 참조
    남다른 워크샵 결속력을 다지는 워크샵! 놀 땐 신나게, 일할 땐 제대로!
  • 아래 설명 참조
    따뜻한 나눔 이웃들과 따뜻한 정을 나누는 봉사활동

인재상

  • 관련아이콘

    정직, 열정, 창의적인 인재

    하고자 하는 의지가 있고
    최선을 다하는 반듯한 인재

  • 관련아이콘

    글로벌 역량을 갖춘 인재

    어학능력, 글로벌 마인드를 가지고
    문화적 다양성을 존중하는 인재

  • 관련아이콘

    전문성을 갖춘 인재

    자신의 분야에서 남과 다른
    핵심역량과 경쟁력을 갖춘 인재

인사담당자 리얼인터뷰

인사담당자 이미지

메조미디어 인사팀 김선희 님

메조미디어는 어떤 조직인가요?
CJ E&M의 자회사로 젊고 역동적인 조직이에요. 직원 평균 연령이 32세로 젊은 에너지가 가득하죠. 구성원들이 자유롭게 의견을 내고 함께 조직을 만들어가고 있어요. 실제로 많은 구성원분들이 더 나은 메조미디어를 위해 다양한 의견을 내고 있어요. 여기에서 나온 의견이 반영되는 부분도 많고요. 한 달에 한 번 조기 퇴근하는 ‘집에 간 DAY’도 구성원들이 아이디어를 내서 실행하게 된 대표적인 케이스예요.
지원 시 알아두면 좋은 다른 포인트는 없을까요?
디지털광고시장은 빠르게 변하기 때문에 변화에 적응하는 유연성을 가진 인재를 선호해요. 이와 함께 메조미디어와 함께 성장할 열정이 있는 지도 중점적으로 보고 있으니 참고해주세요!
메조미디어에 입사하고 싶은 분들에게 한 마디 부탁드려요!
메조미디어는 오늘보다 내일이 더 기대되는, 디지털 광고 시장의 성장을 선도하는 기업이에요. 디지털 광고의 전문가가 되고 싶은 분들, 메조미디어와 함께 성장하고 싶은 분들은 자신있게 지원하셨으면 좋겠습니다!

채용 시기 & 채용 프로세스

채용프로세스

서류전형 - CJ그룹 종합인적성 검사 - 1차면첩:직무별로 과제 발표 포함 - 2차 임원면접:다대다 면접 - 채용검진 - 최종합격

채용시기

대졸 신입사원 공개채용 (매년4월) / 경력직 채용 (수시채용)
Tip 메조미디어 입사팁 3가지!

인사담당자가 직접 밝힌 입사팁 공!개! 3가지 팁만 기억해도 합격에 한걸음 가까워진다!

01디지털광고 시장과 지원 직무에 대한 관심과 열정

02변화에 도전의식과 문제 해결 의지

03구성원을 존중하고, 긍정적으로 소통하는 마인드

직무인터뷰

메조미디어 디지털광고국 연광석 님

최고의 미디어 전문가,
디지털미디어 플래너

미니인터뷰

안녕하세요! 메조미디어 디지털광고국 연광석입니다. 2012년도에 입사해 올해로 7년째 근무하고 있습니다. 저희 부서는 광고대행사와 커뮤니케이션하여 디지털미디어 전략 수립부터 효과 분석, 최종 보고까지 체계적이고 전문화된 서비스를 제공하고 있습니다. 클라이언트가 원하는 광고 집행 기간, 예산, 목적 등을 전달받은 후, RFP(제안 요청서)에 맞춰 어떤 미디어를 제안할 것인지, 어떤 타깃팅 기법을 사용할 것인지를 결정하는 거죠.

캠페인이 진행되는 동안 실무자로서의 하루 일과는 어떻게 이루어지나요?

디지털미디어 플래너 모두 오전은 전일 광고 데이터 리포트 작성, 이슈 및 결과 보고 등 리포팅 업무에 집중하는 편입니다. 오후에는 각 대행사의 요청에 따라 업무를 진행합니다. 신규 미디어 플래닝, 라이브 된 광고 소재 교체, 제안서 작성, 신규 매체 발굴 등의 업무를 소화하는 시간입니다. 퇴근 전 일간 이슈 보고 및 매출 보고까지 하고 나면 하루가 마무리됩니다.

메조미디어 구글/페이스북팀 홍혜원 님

철학 전공자, 퍼포먼스 매체전문
애널리스트가 되다

미니인터뷰

안녕하세요! 2017년도 하반기 메조미디어 구글/페이스북팀에 입사한 신입사원 홍혜원입니다. 구글/페이스북팀은 메조미디어의 디지털 캠페인 중 ‘퍼포먼스 매체’라고 부를 수 있는 구글, 페이스북에서 운영되는 캠페인들을 관리하고 있어요. 저는 퍼포먼스 매체전문 애널리스트로서 페이스북 캠페인을 모니터링 및 분석한 뒤, 광고 효율을 높일 수 있는 운영 방안을 수립해요. 광고주에게 리포트를 전달하기도 하고, 직접 페이스북 내에 캠페인을 세팅하는 업무도 담당하고 있어요.

메조미디어에 입사할 수 있었던 나만의 노하우가 있다면 말씀해주세요.

저는 철학을 전공했고 이전에 관광여행사에서 근무한 적도 있어요. 지금 하는 업무와 굉장히 동떨어진 느낌이죠? (웃음) 면접 때 각기 다른 활동들이지만 어떻게 여기까지 오게 됐고, 그 원동력이 이 직무를 수행하는데 어떻게 도움이 될 것인지를 잘 정리해 말씀 드렸어요. 이전 활동들을 지원 직무와 연결시켜 논리적으로 발표했던 게 오히려 플러스가 됐던 것 같아요.

채용정보

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오시는길

서울시 강남구 테헤란로 521 파르나스타워 8~12층

홈페이지 : http://www.mezzomedia.co.kr 전화번호 : 02-6484-3000

2호선 삼성역 2번출구 : 보통걸음2분, 빠른걸음 1분, 자전거 30초

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